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Quem Tem Direito ao PIS/PASEP: Entenda os Requisitos para Receber o Abono Salarial

    O abono salarial do PIS/PASEP é um benefício anual muito esperado por milhões de trabalhadores brasileiros.

    Mas, afinal, quem realmente tem direito a esse valor? Para ter acesso a ele, é preciso cumprir uma série de regras estabelecidas pelo governo.

    Neste artigo, vamos detalhar os critérios necessários para você saber se pode receber o benefício.


    PIS/PASEP: O Que É e Quem Paga?

    Antes de tudo, é importante entender a diferença entre PIS e PASEP:

    • O PIS (Programa de Integração Social) é destinado a trabalhadores do setor privado, aqueles que têm carteira de trabalho assinada por empresas. O PIS é pago pela Caixa Econômica Federal.
    • O PASEP (Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público) é para servidores públicos e militares. O PASEP é pago pelo Banco do Brasil.

    Apesar da diferença, os critérios para ter direito ao abono salarial são os mesmos para ambos os programas. O pagamento é feito anualmente, com base no ano anterior (chamado de “ano-base”).


    Os 4 Requisitos Essenciais para Receber o PIS/PASEP

    Para ter direito ao abono salarial, você deve preencher, ao mesmo tempo, as seguintes condições:

    1. Estar Cadastrado há Pelo Menos 5 Anos

    Você precisa estar inscrito no PIS ou PASEP há, no mínimo, cinco anos. Por exemplo, para receber o abono em 2025, sua primeira inscrição deve ter sido feita até 2020. Essa regra vale para o primeiro emprego com carteira assinada.

    2. Ter Trabalhado com Carteira Assinada no Ano-Base

    É fundamental ter trabalhado com carteira assinada por, pelo menos, 30 dias (seguidos ou não) no ano-base. Por exemplo, para o calendário de 2025, o ano-base é 2024. Se você trabalhou durante um mês ou mais em 2024, já atende a esse critério.

    3. Ter Recebido Média de Até 2 Salários Mínimos

    Sua remuneração mensal média no ano-base não pode ter sido superior a dois salários mínimos. Para calcular a sua média, some todos os seus salários do ano-base e divida pelo número de meses trabalhados.

    4. Seus Dados Foram Informados Corretamente pela Empresa

    A empresa ou órgão público em que você trabalhou deve ter enviado suas informações de forma correta e completa na RAIS (Relação Anual de Informações Sociais) ou no eSocial. Se houver algum erro ou omissão, o trabalhador pode perder o direito ao benefício, mesmo cumprindo todos os outros requisitos. Nesse caso, é importante entrar em contato com o RH da empresa.


    Quem NÃO Tem Direito ao PIS/PASEP?

    Mesmo trabalhando, algumas pessoas não recebem o abono salarial:

    • Trabalhadores urbanos ou rurais empregados por pessoa física (como empregados domésticos);
    • Diretores sem vínculo empregatício, mesmo que a empresa pague o FGTS;
    • Menores aprendizes (pois o contrato é diferente do convencional);
    • Servidores públicos que trabalham para órgãos públicos que não informam os dados corretamente.

    Como Consultar se Tenho Direito?

    Para saber se você pode receber o PIS/PASEP, você pode fazer a consulta através dos canais oficiais:

    • PIS (Caixa): Aplicativo Caixa Tem, site da Caixa, aplicativo FGTS, ou ligando para o 0800 da Caixa.
    • PASEP (Banco do Brasil): Aplicativo BB PASEP ou site do Banco do Brasil.

    O calendário de pagamentos do ano-base anterior costuma ser divulgado no início de cada ano. Fique atento às datas para não perder o prazo do saque!

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